KabarAktual.id – Sebanyak 575 peserta mengikuti ujian Computer Assisted Test (CAT) dalam rangkaian Seleksi Pegawai Tetap Universitas Syiah Kuala (USK) Tahun 2025. Kegiatan berlangsung di Gedung UPT TIK USK, Banda Aceh, Selasa (11/11/2025).
Ujian tersebut merupakan bagian dari komitmen USK dalam memperkuat tata kelola sumber daya manusia yang profesional dan berintegritas. Rekrutmen pegawai tetap kali ini dilaksanakan dengan prinsip transparansi, objektivitas, dan akuntabilitas, sejalan dengan sistem seleksi berbasis merit yang diterapkan di lingkungan Perguruan Tinggi Negeri Badan Hukum (PTN-BH) tersebut.
Tahun ini, USK membuka 250 formasi pegawai tetap, terdiri atas 200 tenaga kependidikan (tendik) dan 50 dosen tetap. Seluruh formasi diprioritaskan bagi tenaga kontrak yang telah mengabdi minimal lima tahun dan dosen tidak tetap aktif di USK, sebagai bentuk penghargaan atas dedikasi mereka terhadap universitas.
Wakil Rektor Bidang Sumber Daya dan Keuangan, Prof. Dr. Marwan, S.Si., M.Si., menjelaskan bahwa seluruh proses rekrutmen dilakukan secara daring melalui laman rekrutmensdm.usk.ac.id dengan sistem unggah dokumen digital. “Sistem online ini kami rancang agar seleksi berjalan efisien dan akuntabel. Semua tahapan kami pastikan bebas intervensi dan berbasis merit,” ujar Prof. Marwan.
Dari total 599 pendaftar, sebanyak 575 peserta dinyatakan lolos verifikasi administrasi dan berhak mengikuti ujian CAT. Ujian dilaksanakan dalam beberapa sesi dengan pengawasan ketat dari panitia dan perwakilan Badan Kepegawaian Negara (BKN). “Seleksi ini menjadi momentum penting bagi USK untuk memperkuat SDM yang profesional dan berintegritas, mendukung tata kelola universitas yang unggul dan berdaya saing,” tambah Prof. Marwan.
Pelaksanaan ujian berada di bawah koordinasi Direktorat Sumber Daya USK dengan pengawasan langsung Direktur Sumber Daya, Husaini, S.Si., M.M. Ia meninjau langsung jalannya ujian dan memastikan seluruh perangkat, jaringan, serta sistem pemantauan berjalan optimal. “USK berkomitmen menjaga integritas dan transparansi dalam setiap tahapan seleksi. Melalui sistem CAT, nilai peserta dapat langsung terlihat di layar setelah ujian berakhir, sehingga tidak ada ruang untuk manipulasi hasil,” tegas Husaini.
Ujian berlangsung tertib dan lancar. Peserta hadir tepat waktu serta mematuhi seluruh ketentuan. Panitia juga menerapkan sistem pemantauan elektronik untuk memastikan kehadiran dan validitas data peserta.Tahapan berikutnya, yakni Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) dan wawancara, akan berlangsung pada 17–26 November 2025. Hasil akhir seleksi dijadwalkan diumumkan pada 1–5 Desember 2025.[]
